Dar de baja un empleado

Baja empleado: Despido, finalización contrato, ...

Antes de dar de baja un empleado es aconsejable revisar su registro de la jornada laboral.

Realice la baja después del último día de trabajo del empleado.

Al dar de baja un empleado: Su registro de la jornada laboral queda guardado y el empleado no puedo realizar nuevos fichajes.

Instrucciones para dar de baja un empleado del registro:

1. Ir a Empleados
2. Clic sobre el empleado
3. En el formulario con los datos del empleado, clic en Acciones y clic en Archivar
4. Ahora en Terminación del empleado, introduzca los siguientes datos
5. 1. Confirme visualmente que está en el empleado
   2. Motivo de salida = Seleccione un motivo: Despedido, Contrato finalizado, ...
   3. Fecha de salida = último día efectivo de trabajo del empleado
   4. Motivo detallado = Descripción del motivo de baja del empleado
6. Clic en Guardar.